Švédsko – Umísťování pracovníků – DIS Bemanningstjänster - Socionomer och social omsorgsbemanning

Upphandlingen zahrnuje vytvoření dynamického nákupního systému (DIS) pro dočasný personální obsazení v sociální práci/socialní sekretáři a příbuzných profesí v sociální práci. To zahrnuje, ale není omezeno na, sociální sekretáře, pomocné pracovníky, LSS pracovníky, rodinné pracovníky, kurátory, léčebné personál a podobně, pracovní funkce a vedoucí a specialistické role v činnostech podle SoL a LSS. Tento DIS není rozdělen do různých oblastech nabídek, což znamená, že nabídka poskytovatele představuje celkový návrh, který platí pro celý DIS. Při výzvě na nabídku (výzva k nabídce) bude specifikováno, jaký typ kompetencí u personálu je vyžadován pro provedení úkolu a teprve tehdy může nabídka poskytovatel rozhodnout, zda chce nabídku podat nebo ne. Cílem je, aby DIS pokrylo potřeby zakazníků na dočasné personální služby v oboru sociálních pracovníků a sociální péče, když se tato potřeba objeví.