Finsko – Školení osobního rozvoje – Työnohjauspalvelut Kainuun ja Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueille

Cílem zakázky jsou služby v oblasti řízení práce pro zaměstnance oblaste pro dobrobyt v Kainuu a Střední Pohjanmaa. Zakázka je rozdělena do 8 částí: 1. Obecné řízení práce 2. Řízení práce pro vedení a vedoucí pracovníky 3. Řízení pracovní skupiny 4. Řízení práce v sociálních službách 5. Řízení práce s pacienty v oblasti zdravotní péče a první pomoci 6. Řízení práce v oblasti psychiatrie, psychologie a psychoterapie 7. Řízení práce v akutních, krizi a traumatických situacích 8. Řízení práce v oblasti záchranné služby Každá část obsahuje individuální, skupinové a případové řízení práce. V každé části může dodavatel oznámit, zda nabízí služby na dálku a/nebo služby na místě, a na kterém místě je možné poskytovat služby na místě. Do jedné části lze nabídnout jednoho nebo více manažerů práce/mediátorů za stejnou cenu. Pokud stejný dodavatel chce nabídnout manažery práce/mediátory s různými cenami v rámci jedné části, musí být pro každého z nich vytvořena samostatná nabídka na portálu tarjouspalvelu.fi. Dodavatel může tedy podle potřeby podat více nabídek. Pro každou část bude vytvořen samostatný pořadí přednostních nabídek, podle stanovených kritérií. Dodavatel může podat nabídku a být vybrán pro jednu nebo více částí. Doba trvání smlouvy je dva (2) roky. Kromě toho je rezervována možnost prodloužení smlouvy o dva (2) roky, a to jedním (1) roční optačním obdobím.