Nederlandene – Rekrutteringstjenester – Werving & Selectie management- en strategische (ondersteunende) functies

Den anbudsgivende tjeneste ønsker at udbudde og udvælge ledelses- og strategiske stillinger (niveau 11 til 15) og strategisk støtteende roller eksternt, rettet mod strukturelt indtræden og derfor tydeligt ikke på leje via en udstationerings- eller fleksibiliseringskonstruktion. Med denne udbudsproces ønsker opdragsgiveren at kontraktere en ekspertpartner, der udfører det fulde rekrutterings- og udvælgelsesproces forsigtigt, konsekvent og serviceorienteret, hvor udbyderen er ansvarlig for bl.a. stillingsannoncer, ekstern publicering, netværksindsats og (for)udvælgelse inklusive screening og vurderinger, og opdragsgiveren tager sig af den indholdsmæssige input, samtlige samtaler og onboarding. Omfanget af opgaven udgør €900.000 gennem hele opgavens løbetid inklusive forlængelser.