Soome – Töötervishoiu teenused – Työterveys

Yhteishankintayksikkö Velora Oy loob hankimissüsteemi, millel on töötervisehoolekande teenused. Hankimissüsteemi eesmärk on võimaldada töötervisehoolekande teenuste elastne, konkurentsivõimeline ja pidevalt avatud hankimine Yhteishankintayksikkö Velora Oy klienditele. Hankimissüsteemi heaks kiidetud pakkujad võivad selle kehtivuse ajal osaleda sisekonkursitel, mis toimuvad lähtekohas asjakohase konkursidena, kui kliendi vajadused või hankimise loome ei nõua muud menetlust. Hankimissüsteem kehtib kuni 31.12.2032. Hankimissüsteem hõlmab nii seadusega sätestatud kui ka vabatahtlikke töötervisehoolekande teenuseid. Hankimise objektis on Kelan korvauskategooria I (KL 1), korvauskategooria II (KL 2) ning muud ei-Kela korvamata töötervisehoolekande teenused (KL 0). Teenused võivad sisaldada nii lähipalvelutena kui ka kaug- ja digitaalteenustena pakutavaid töötervisehoolekande teenuseid. Hankimissüsteemi eesmärk on tagada kvaliteetne, mõjuv ja kulutustõhus töötervisehoolekande teenused, mis toetavad töötajate töövõimet ja tööhästiolu, ennetavad tööga seotud riski ja edendavad turvalist ja tervist toetavat töökeskkonda. Hankimissüsteemi raames võivad teenushankimised toimuda erinevate suuruste ja eri piirkondades asuvatesse töökohtadesse, arvestades kliendi tegevuse loome ning piirkondliku teenustarjuse. Hankimissüsteem on avatud selle kehtivuse kogu ajaks kõigile kandideerijatele, kes täidavad määratud sobivuse nõuded. Sisekonkursite põhjal tekkivad lepingud sõlmitakse eraldi iga tellimuse või teenuste komplekti jaoks.