Ruotsi – Henkilöstön työhönsijoituspalvelut – DIS Bemanningstjänster - Socionomer och social omsorgsbemanning

Upphandling käsittää dynamisen hankintajärjestelmän (DIS) luomisen väliaikaisesta henkilöstöstä sosionomien ja sosiaalisen työn alojen ja lähialojen ammattilaisten joukossa. Tämä sisältää esimerkiksi, mutta ei rajoittu, sosiaalisen työn hoitajia, avustajia, LSS-avustajia, perhehoitajia, kuratooreja, hoitohenkilöstöä jne., työjohtotehtäviä sekä johto- ja erikoisrooleja toiminnassa SoL:n ja LSS:n mukaan. Tämä DIS ei ole jaettu eri tarjousalueisiin, mikä tarkoittaa, että tarjouksensaantaja lähettää kokonaisvaltaisen hakemuksen, joka koskee koko DIS:ää. Tarjouspyynnössä (tarjouspyyntö) määritellään, mikälaista osaamista tarvitaan henkilöstöstä, jotta tehtävä voidaan suorittaa ja vasta silloin tarjouksensaantaja voi päättää, haluaako hän tehdä tarjouksen vai ei. Tavoitteena on, että DIS täyttää tilausantajien väliaikaisen henkilöstöpalveluiden tarpeen sosionomien ja sosiaalisen hoidon alojen ammattilaisten joukossa, kun tarve syntyy.