Liettua – Henkilöstöhallinnon konsulttipalvelut – Pretendentų į įstaigos vadovo pareigas kompetencijų vertinimo metodikos parengimo paslaugų atviras projekto konkursas

Projektin nimi: Ehdokkaiden aseman johtajan tehtävien kompetenssien arviointimenetelmän kehittämispalvelut (edelleen – palvelut, ostetava kohde). Projektin tavoite: hankkia standardoituja ehdokkaiden aseman johtajien tehtävien kompetenssien arviointimenetelmää, joka vastaa Liettuan valtion virkamiesten kompetenssimallia, jonka tulokset käytetään päätöksenteossa ehdokkaiden osallistumisesta kilpailun seuraaviin vaiheisiin, luomista ja (tai) sovittamista, valmistamista käytettäväksi aseman johtajien valintaprosessissa ja ylläpitoa palvelut.