Alankomaat – Työhönottopalvelut – Europese aanbesteding inhuurbrokerdienstverlening

Kennisnet käyttää työnsä toteuttamiseen ulkoisia ammattilaisia, mukaan lukien ICT-specialisteja, neuvonantajaa, projektimanagereita ja muita tukevia rooleja. Nykyinen raamisopimus palvelunvälityksestä päättyy 1. tammikuuta 2027. Jatkuvuuden takaamiseksi ulkoisten henkilöstöpalveluiden tarjoamisessa suoritetaan uusi eurooppalainen hankintä sopimuksen solmimiseksi kolmen palvelunvälityspalveluntarjoajan kanssa. Kennisnet etsii palvelunvälityspalveluntarjoajia, jotka ovat kyvykkääni tarjoamaan korkealaatuista palvelua rekrytoinnin ja valinnan, sopimuksen solmimisen, hallinnollisen käsittelyn, laskujen lähettämisen, noudattamisen ja ulkoisten vuokrausten ympärille. Kennisnet arvostaa suuresti hinnan ja ketjun läpinäkyvyyttä, lakien ja säädösten noudattamista sekä aktiivista tukea työsuhteiden ympärille liittyviin riskiin. Tehtävä sisältää ainakin seuraavat toimenpiteet: rekrytointi, valinta ja tarjonta sopivia ulkoisia ammattilaisia; ulkoisten vuokrausten sopimuksellinen, hallinnollinen ja taloudellinen käsittely; työsuhteiden, verotuksen, ketjunsaantuvuuden ja näennäisitsenäisyyden riskien hallinta; hinnan, ketjun ja marginaalien läpinäkyvyys; Kennisnetin neuvominen työmarkkinakehityksestä, lakien ja säädösten, hintoja ja sopivia sopimusmuotoja. Palvelunvälityspalveluntarjoaja on velvollinen tarjoamaan seuraavat palvelut sopimuksen kestoaikaan: rekrytointi- ja valintatoiminnan suorittaminen ulkoisten ammattilaisten rekrytointiin; sopimuksen solmiminen ja hallinnollinen käsittely Kennisnetin valitsemista ehdokkaista; minikilpailujen järjestäminen ja sopivien ehdokkaiden tarjonta; laskujen lähettäminen ja taloudellinen käsittely käyttöönotetuista ammattilaisista; hallintotietojen ja säännöllisten raporttien tarjoaminen; Kennisnetin tukea Wet DBA:n, Wtta:n ja muiden sopivien lakien ja säädösten noudattamisessa; nykyisten vuokrausten siirtymisen ja mahdollisen siirtymisen seuraavan välittäjän tukea. Lisäksi palvelunvälityspalveluntarjoaja täyttää aktiivisen neuvonantajan roolin sopimuksen koko kestoaikaan. Välittäjältä odotetaan, että se neuvoo pyynnöstä ja pyynnöstä työmarkkinakehityksestä, lakien ja säädösten muutoksista, riskistä vuokrausketjussa, hintoista, puutteista ja vuokrausten järjestämisestä. Tämä neuvontaroli on kytketty palvelun toteuttamiseen ja ei muodosta erillistä tehtävää.