Danska – Usluge zapošljavanja – Udbud af rammeaftale vedr. rekrutteringsydelser til top- og lederstillinger på Københavns Universitet

Københavns Universitetet (Universitetet) ima stalne potrebe za vanjsku pomoć u vezi s pretraživanjem i regrutacijom u vezi s regrutacijom vodstva i sličnih zaposlenih. Universitetet je velika i složena znanstvena organizacija s istraživanjem, obrazovanjem i administracijom, visokom stručnom autonomijom, međunarodnom orijentacijom i mnogim različitim zadacima u vezi s upravljanjem. Stoga Universitetet nudi trenutni okvirni ugovor u vezi s uslugama regrutacije za vrhunske i vodstvene položaje (”Okvirni ugovor”). Za detaljniji opis Okvirnog ugovora i zadatka koji se nudi, Universitetet se poziva na kompletan ugovorni materijal naveden u članku 2 u ugovornim uvjetima. Universitetet je odlučio da nudi jedan zajednički okvirni ugovor umjesto da podijeli ugovor na manje ugovore, jer je procjena da su tražene usluge regrutacije dio zajedničkog i stalnog podrške regrutacijskim potrebama Universiteteta, da su usluge blisko povezane i u sadržaju i u izvršenju, i da će podjela na manje usluge dovesti do povećanja administrativnog tereta u obliku više ugovornih odnosa, većeg koordinacijskog potrebnog i veće zahtjevnosti za resursima. Okvirni ugovor ima procijenjenu vrijednost od 10 milijuna DKK, bez PDV-a, dok je maksimalna vrijednost Okvirnog ugovora 15 milijuna DKK, bez PDV-a. Okvirni ugovor stupa na snagu potpisom obiju strana i vrije dvije godine od stupanja na snagu. Universitetet može pismeno obavijestiti o produženju ugovora za još dvije godine na nepromijenjenim uvjetima.