Belgija – Usluge razvoja programske podrške za obračun vremena ili za ljudske resurse – Aankoop, implementatie en onderhoud van een Applicant Tracking System (ATS)

Ovaj posao uključuje nabavu, implementaciju i održavanje sustava za praćenje kandidata (ATS), pri čemu je izvođač odgovoran za regrutiranje novih zaposlenika. Cilj je upravljanje cijelim postupkom regrutiranja i odabira unutar jednog alata, u cloud aplikaciji, gdje je potrebno ili korisno putem integracije s drugim unutarnjim i vanjskim platformama kako bi se osiguralo maksimalno efikasno i automatizirano funkcioniranje. Grad Brugge, OCMW Brugge i udruge OCMW Brugga rade u okviru zakonskog okvira (pravna regulativa), što znači da postoje određeni dodatni zahtjevi u usporedbi s poduzećem slične veličine iz privatnog sektora. Te razlike nisu toliko sadržajne, već pravne i postupne. Sustav mora podržati pravno čvrsto, transparentno i objektivno postupanje koje zadovoljava principe jednakosti, ne-diskriminacije, obveze motiviranja i javnosti, s fiksnim postupcima, uniformnim kriterijima odabira i potrebnim mogućnostima izvještavanja. Istovremeno, ATS mora pružiti dovoljnu fleksibilnost i korisničku prijateljljivost kako za korisnika na backendu, tako i za kandidata, kako bi se upravljalo vremenom provedenja, poboljšala iskustva kandidata i korisnika te omogućilo moderni postupak odabira.