Somija – Izglītības un mācību pakalpojumi – Työllistymistä edistävät ja tukevat valmennukset -puitejärjestely 2027-2028 (+1)

Keravan kaupunki iesniedzina darbības, kas palīdz izglītot un atbalstīt apmācības - rāmja līgumu. Darbības mērķis ir atbalstīt klientu darbā, palīdzēt izglītot darba izglītošanas prasmes, atpazīt prasmes un veidot ceļu uz darbu, izglītību vai citiem noderīgiem pakalpojumiem. Klientu pakalpojumu vajadzībām var būt ļoti dažādas, un darbā var būt ierobežojumi, piemēram, prasmes, darba un darbības spējas, valodas prasmes, dzīves apstākļi, ilgstošs bezdarbs vai tirgus prasmes. Pakalpojums tiek nodrošināts Keravā un Sipoo, galvenokārt lokāli, un tikai dažos gadījumos tiešsaistē. Pakalpojumā var tikt novirzīti dažādos darba tirgus apstākļos esoši darba meklētāji. Klientu vidū var būt gan ātri darbā iekļūstoši cilvēki, gan cilvēki, kam ir nepieciešams ilgstošāks un intensīvāks atbalsts, lai iegūtu darbu. Klientu vidū var būt arī svešvalodīgie cilvēki, kā arī cilvēki, kuru pakalpojumu vajadzībām ir nepieciešams īpašs indivīdus atbalsts. Pakalpojumu sniedzējam jābūt gatavam strādāt ar daudzveidīgu klientu. Pasūtītājs neaizlieg sevi noteiktām klientu skaitam vai klientu profiliem, bet klientu pakalpojumu vajadzībām nosaka darbības apgabala klientu. Klientu vidū, kas ietilpst mērķaudienē, tiek novirzīti pakalpojumā apmēram 40-350 klientiem/gadā. Indivīdus pakalpojumā maksimālais stundu skaits pakalpojumam ir 20 stundas/klients un maksimālais ilgums 5 mēneši. Iepriekšējo skaitīto cilvēku vai grupu skaits ir novērtējums, kas balstās uz prognozēto skolēnu skaitu. Pasūtītājs rezervē sev tiesības neiegādāties maksimālo skaitu darba dienām. Apmācības mērķis ir uzlabot klienta prasmes darbā, piedalīties izglītībā vai pāriet citu darba tirgus pakalpojumiem. Apmācības tiek iepirkta no šādām apakšjomām: - Darba meklēšanas atbalsts - Profesionālās izvēles un karjeras iespēju izskaidrošanā, profesionālajā izglītībā, darba tirgus prasmes attīstībā - Darbā iekļūšanā - Darba apmācība Pakalpojums var tikt īstenots kā indivīdus apmācība, grupas apmācība vai abu kombinācija. Apmācība var ietvert darba un darbības spēju, ikdienas pārvaldīšanas, motivācijas un darba tirgus prasmes vadību atbilstoši klienta indivīdus vajadzībām. Apmācību var piedāvāt arī darbavietas iegūšanai un darbā palikšanai. Apmācības beigās apmācētājs sastādīs klientam kopējo novērtējumu, kurā jābūt redzamam, kas tika izpētīts apmācības laikā, kā arī darbā iegūšanas mērķis. Pakalpojums var būt grupveida vai indivīdus pakalpojums, un tā jābūt iespējams īstenot somu valodā, un pēc vajadzības arī zviedru vai angļu valodā. Darbības novērtētais kopējais vērtības ir apmēram 460 000 eiro (alv 0%). Paziņotais vērtība ir novērtējums, un pasūtītājs neaizlieg sevi noteiktām iegādes daudzumiem vai pakalpojuma izmantošanai līguma termiņa laikā. Pakalpojums tiek iegādāts patiesā vajadzībā. Uzņēmums tiek lūgts izstrādāt savu pamatotu apmācību īstenošanas plānu. Plānā jāapraksta vismaz apmācību saturs, struktūra, mērķaudienes ievērošana, pakalpojuma individualizēšana, ietekmes sekošana un darba devēja sadarbība. Plāns var būt līdz 3 lapām garš. Pakalpojumu sniedzējs var izstrādāt savas apmācības reklāmas nosaukumus. Pakalpojumu sniedzējs saistās ar to, ka viņš vāks dalībnieku atgriešanās apmācības Webropol aptaujā. Izvēles pamatā tiek izmantota kopējo ekonomisko izdevīgumu, kuras pamatā ir labākais cenas-kvalitātes attiecības. Ja izsaukuma pārbaudē tiek sasniegts līmenis vai cenas ir vienādas, uzvarētāju nosaka izloze. Termiņa laikā ieradušies un pārbaudē pieņemti izsaukumi tiek izvēlēti līdz 3 līguma izpildītājiem, pamatojoties uz labākajām cenas-kvalitātes attiecībām. Paralēlo izsaukumu iesniegšana ir aizliegta. Ja izsaukums iesniedz paralēlos izsaukumus, izsaukumu pārbaudē tiek ņemts vērā tikai pēdējais saņemtais iz