Polen – Systeem voor documentenbeheer – Budowa systemu obsługi dofinansowań i refundacji SODiR 3.0 wraz z asystą techniczną, konserwacją i rozwojem

4.1. Het object van de opdracht is: 4.1.1. Taak nr 1 [binnen het basiscontract] – uitvoeren van een werk in de vorm van Implementatie, waarvan het resultaat de creatie en de ingebruikname van een functionerend Systeem voor de Begeleiding van Cofinancieringen en Refundaties SODiR 3.0 is, dat de in de PPU, inclusief de OPZ, beschreven vereisten voldoet. Taak nr 1 is onderverdeeld in de volgende Fases: 4.1.1.1. Fase 1 – Functionele analyse van het Systeem SODiR 3.0, 4.1.1.2. Fase 2 - Bouw van het Systeem SODiR 3.0. In Fase 2 voert de Uitvoerder de migratie van gegevens van het Systeem SODiR 2.0 en PAWOR naar het Systeem SODiR 3.0 uit; 4.1.1.3. Fase 3 – Implementatie-workshops, 4.1.1.4. Fase 4 – Productiestart en Stabilisatie van het Systeem SODiR 3.0 in de Productieomgeving; 4.1.1.5. Fase 5 – Post-implementatiedocumentatie van het Systeem SODiR 3.0. 4.1.2. Taak nr 2 – leveren van technische ondersteunings- en onderhoudsdiensten voor het Systeem SODiR 3.0, zoals beschreven in de PPU en de OPZ, binnen het basiscontract en binnen de Optie. 4.1.3. Taak nr 3 – leveren van aanpassingen en ontwikkeling van het Systeem SODiR 3.0 binnen een maximum van 60.000 werkuren. Taak nr 3 zal worden uitgevoerd in de Optie. verder als „Object van de Overenkomst”, „Object van de Opdracht”. 4.1.4. Bij de uitvoering van het Object van de Opdracht verplicht de Uitvoerder zich ook: 4.1.4.1. aan de Opdrachtgever een garantie en een garantie te geven op de in Paragraaf 12 Bijlage nr 2 bij SWZ gedetailleerd beschreven voorwaarden; 4.1.4.2. de op de Opdrachtgever over te dragen auteursrechtelijke eigendomsrechten en afhankelijke rechten van de tijdens de uitvoering van de Overenkomst gemaakte of geleverde Werken op de in Paragraaf 18 Bijlage nr 2 bij SWZ gedetailleerd beschreven voorwaarden en regels; 4.1.4.3. aan de Opdrachtgever licenties te verlenen om de Werken te gebruiken, op de in Paragraaf 18 Bijlage nr 2 bij SWZ gedetailleerd beschreven voorwaarden en regels. 4.1.5. De gedetailleerde beschrijving van het Object van de Opdracht, inclusief ATiK, MR en de manier waarop deze worden uitgevoerd, worden bepaald door de bepalingen van de Overenkomst (Bijlage nr 2 bij SWZ), in het bijzonder de OPZ (Bijlage nr 1 bij de Overenkomst) met de bijlagen. 4.1.6. Om twijfel te voorkomen, bevestigen de Partijen dat, wat betreft de Implementatie, het belang van de Opdrachtgever alleen zal worden bevredigd door het leveren van een volledig, volledig functionerend Systeem SODiR 3.0 met de Implementatiedocumentatie, dat een werk vormt – en alleen in dat geval zal de Overenkomst in het kader van de Implementatie correct zijn uitgevoerd. 4.1.7. Details over de Optie zijn te vinden in de geplande bepalingen van de Overenkomst, die in de inhoud van de Overenkomst over de openbare opdracht worden opgenomen, verder als „PPU”. 4.2. De gedetailleerde beschrijving van het Object van de Opdracht en de manier waarop deze wordt uitgevoerd, zijn opgenomen in Bijlage nr 1 bij SWZ met de bijlagen Beschrijving van het Object van de Opdracht met de bijlagen (verder als „OPZ”) en in Bijlage nr 2 bij SWZ (PPU). 4.3. De Opdrachtgever verplicht de Uitvoerder of de Subuitvoerder om op basis van een arbeidsovereenkomst een persoon of personen in dienst te nemen die taken uitvoeren die verband houden met de dagelijkse begeleiding, in het bijzonder het ontvangen en registreren van correspondentie, het bijhouden van de agenda van vergaderingen, waarvan de uitvoering bestaat uit het uitvoeren van werk zoals bepaald in art. 22 Paragraaf 1 van de wet van 26 juni 1974 – Arbeidswetboek. (deze verplichting geldt niet in situaties waarin deze taken onafhankelijk en persoonlijk worden uitgevoerd door natuurlijke personen die een bedrijf voeren in de vorm van zelfstandigheid als Subuitvoerder). Details over de manier van documentatie van het in dienst nemen en het controleren van de naleving door de Uitvoerder of de Subuitvoerder van de vereisten met betrekking tot het in dienst nemen op basis van een arbeidsovereenkomst, evenals de bepalingen over sancties wegens niet-naleving van de bovenstaande vereisten, zijn opgenomen in de bepalingen van de PPU.