Finlândia – Serviços de consultoria em matéria de gestão de recursos humanos – Inhouse-rekrytointikonsulttipalvelut

Yleisradio Oy (a seguir "Yle") solicita propostas para a prestação de serviços de consultoria de recrutamento in-house para uso da Yle. O objetivo da Yle é encontrar um parceiro de recrutamento competente que garanta a qualidade e eficiência dos processos de recrutamento da Yle. O serviço reforça a experiência positiva dos candidatos e a marca de empregador da Yle. Do parceiro espera-se flexibilidade, agilidade e conhecimento profissional atualizado num campo de recrutamento em constante evolução. A Yle procura, conforme mencionado no parágrafo anterior, dois (2) consultores de recrutamento em regime de tempo completo, um (1) por cargo. Os requisitos de cada cargo estão descritos no Anexo 2 "Especialistas" do pedido de proposta. Cada consultor trabalha na Yle 37,5 horas / semana de trabalho. O fornecedor deve ter pelo menos um (1) substituto que cumpra os requisitos mínimos por cargo de especialista (em finlandês e sueco). O substituto pode, se necessário, atuar como substituto se o especialista nomeado pelo fornecedor estiver impedido de prestar o serviço. Os consultores de recrutamento trabalham na Yle sob o princípio de in-house, de acordo com as práticas de trabalho híbrido vigentes da Yle. Informações detalhadas sobre os requisitos e condições dos consultores de recrutamento in-house estão no pedido de proposta e nos seus anexos. A Yle seleciona um (1) parceiro com base no concurso público, com quem celebra um contrato. O contrato entra em vigor quando ambas as partes o assinarem. O contrato é válido por um (1) ano, após o qual continua em vigor até aviso prévio. Informações mais detalhadas e detalhadas sobre a aquisição estão no pedido de proposta e nos seus anexos.