Bélgica – Serviços de desenvolvimento de software para contabilização do tempo de trabalho ou recursos humanos – Aankoop, implementatie en onderhoud van een Applicant Tracking System (ATS)

Este contrato refere-se à aquisição, implementação e manutenção de um Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS), no qual o adjudicatário será responsável pelo recrutamento de novos funcionários. O objetivo é gerenciar todo o processo de recrutamento e seleção em uma única ferramenta, em uma aplicação na nuvem, se necessário ou conveniente, através da integração com outras plataformas internas e externas, garantindo assim uma operação máxima eficiente e automatizada. A cidade de Bruges, OCMW Bruges e as associações do OCMW Bruges operam dentro de um quadro legal (regulamento de posição jurídica), o que significa que existem algumas necessidades adicionais em comparação com uma empresa de tamanho semelhante do setor privado. Essas diferenças não são tanto de natureza substancial, mas antes jurídica e procedural. O sistema deve apoiar um processo jurídico robusto, transparente e objetivo que atenda aos princípios de igualdade, não discriminação, obrigação de motivação e publicidade, com procedimentos fixos, critérios de seleção uniformes e as necessárias possibilidades de relatório. Ao mesmo tempo, o ATS deve oferecer flexibilidade e facilidade de uso suficientes tanto para o usuário backend quanto para o candidato, para gerenciar prazos, melhorar a experiência do candidato e do usuário e permitir um processo de seleção moderno.