Germania – Servicii de învăţământ şi formare profesională – 10005680-Strengthening policy frameworks for the promotion of Gender, Inclusion and Green Skills in TVET and Employment Promotion

Modulul "Dezvoltarea Abilităților pentru Ocuparea Tinerilor (SKYE II)" din Nigeria face parte din programul "Formare și Creștere Durabilă pentru Ocupări Decente" și este implementat de către Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH în numele Ministerului Federal German pentru Cooperare Economică și Dezvoltare (BMZ). Este unul dintre cele șase module din programul de cooperare pentru dezvoltare "Formare și Creștere Durabilă pentru Ocupări Decente" și se bazează pe modulul anterior TC SKYE. Modulul este cofinanțat de Agencia Elvețiană pentru Dezvoltare și Cooperare (SDC). SKYE II are ca obiectiv îmbunătățirea oportunităților de ocupare și venituri pentru tinerii nigerieni. Pentru a realiza acest lucru, SKYE II urmărește o abordare integrată pentru promovarea ocupării. Măsurile de pe partea ofertă de muncă (promovarea educației și formării tehnice și profesionale (TVET) sunt combinate cu intervenții în serviciile de ocupare (coordonarea, orientarea și consilierea profesională, coordonarea și plasarea în locuri de muncă, formări scurte și informații despre piața muncii). SKYE II se concentrează pe sectoare cu potențial ridicat de ocupare, îmbunătățind ocupabilitatea pentru angajare în dependență sau în mod independent, în timp ce promovează un mediu favorabil pentru crearea de noi locuri de muncă în sectoarele intensive de muncă și sprijină coordonarea ofertei și cererii de muncă. Programul are ca scop îmbunătățirea perspectivelor de ocupare și a veniturilor grupurilor țintă prin diverse intervenții. Acesta abordează întărirea cadrurilor de politică pentru dezvoltarea formării orientate spre cerere și promovarea ocupării; îmbunătățirea calității formării profesionale; întărirea centrelor de ocupare și extinderea măsurilor active de piață a muncii pentru promovarea ocupării; întărirea structurilor pentru formarea durabilă a personalului de educație profesională și consilierii de carieră; și întărirea implicării sectorului privat în TVET. Contextul SKYE II se bazează pe impactul realizat sub SKYE I în ceea ce privește îmbunătățirea orientării spre cerere a TVET și extinderea capacităților în TVET și promovarea ocupării. La nivel macro, SKYE sprijină mai departe îmbunătățirea cadrurilor reglementare, care include și stabilirea și întărirea cooperării între părțile interesate pentru a face procesele de schimbare mai eficiente și durabile. La nivelul mezos, strategia de dezvoltare a capacităților întărește capacitățile organizațiilor intermediare, în timp ce la nivelul micro, partenerii sunt sprijiniți în dezvoltarea, adaptarea și implementarea politicilor și strategiilor TVET și ale pieței muncii. Proiectul promovează, de asemenea, în mod specific, participarea femeilor, a grupurilor vulnerabile și dezavantajate la toate nivelurile. Programul abordează direct îmbunătățirile necesare privind calitatea și orientarea spre nevoile TVET și serviciilor pieței muncii și, prin urmare, accesul la ocupare. Astfel, obiectivul modulului este - Accesul la piața muncii pentru actualii și viitorii absolvenți și căutători de locuri de muncă din statele selectate ale Nigeriei este îmbunătățit. Se concentrează pe consultanță de politică privind TVET și promovarea ocupării, întărirea capacităților structurilor relevante, de exemplu, dialogul public-privat la nivel macro, formarea suplimentară a profesorilor TVET, și ancorarea și implementarea sistematică a standardelor ocupaționale dezvoltate în instituțiile TVET selectate, întărirea cooperării instituțiilor cu sectorul privat, precum și sprijinul în stabilirea de noi centre de ocupare și dezvoltarea mai departe a Măsurilor Active ale Pieței Muncii (ALMM) și Sistemului de Informare a Pieței Muncii (LMIS). Cooperarea cu sectorul privat este cheie. Egalitatea de gen servește ca un subiect transversal și joacă un rol crucial în toate domeniile de concentrare. Grupurile țintă ale SKYE II sunt studenții TVET, căutătorii de locuri de muncă (șomeri și subocupați), care au acces la TVET orientat spre cerere și măsurile pieței muncii în următoarele state: Teritoriul Capitală Federală (FCT), Edo, Enugu, Lagos, Ogun și Plateau. În plus, grupurile țintă includ și absolvenții programelor de formare bazate pe abilități și căutătorii de locuri de muncă, cu un accent special pe femei, grupurile vulnerabile și dezavantajate care nu au o participare economică egală din cauza unui acces mai slab la oportunități educaționale.