Nemčija – Storitve poslovodnega usposabljanja – EPO Management Development Programme

EPO išče zunanjega dobavitelja za koncepcijo in izvedbo modulov v novem programu Management Development Programme. Cilj je razvoj praktičnih vodstvenih kompetenc, ki so usklajene z vodstvenimi načeli EPO: Clarity, Courage, Care, Contribution in Curiosity. Obseg dela vključuje: razvoj in izvedbo modulov o temah, kot so vodstvo, coaching, vplivanje, pripovedovanje zgodb, empatija in odločanje na osnovi tveganja. Koncepcija vsakega modula z: live-online izobraževanjem, praktičnim nalogom, Peer Circle, Practice Lab. Izdelava vseh izobraževalnih in učbenikov za udeležence. Izvedba vseh online sej za skupine z največ 15 udeleženci. Oskrba z ocenjevanjem in merjenjem uspehov učenja. Koordinacija z EPO projektnim timom ter neprekinjena prilagajanje vsebin na osnovi povratnih informacij.