Nemčija – Storitve usposabljanja kadrov – Führungskultur

Trenutno v UKS ni enotne kulture vodstva, temveč so v bolnišnicah, inštitutih, oddelkih itd. zgodovinsko nastale različne podkulture in slogi vodstva. Na prvi konferenci vodstvenih delavcev v novembru 2024 je bila potreba po enotni UKS-širski kulturi vodstva identificirana kot eno od glavnih tem za prihodnja leta in ustrezno prioritizirana (v razvoju osebja). Ker v UKS ni lastnega oddelka za razvoj managementa, je bilo odločeno, da bo podporo zagotovil zunanji ponudnik storitev. Delovna skupina Kultura vodstva je izdelala načela vodstva za UKS, ki jih je končno odločil upravni odbor UKS.