Belgien – Programvaruutvecklingstjänster för tidsredovisning eller personal – Aankoop, implementatie en onderhoud van een Applicant Tracking System (ATS)

Denna uppdrag gäller inköp, implementering och underhåll av ett Applicant Tracking System (ATS), där entreprenören ska ansvara för rekryteringen av nya medarbetare. Målet är att hantera hela rekryterings- och selektionsprocessen inom en enda verktyg, i en molnprogramvara, där det är nödvändigt eller lämpligt via integration med andra interna och externa plattformar för att garantera en maximal effektivitet och automatisering. Stad Brugge, OCMW Brugge och föreningarna i OCMW Brugge arbetar inom ett lagstiftande ramverk (rechtspositieregeling), vilket innebär att det finns ett antal extra krav jämfört med ett företag av liknande storlek i den privata sektorn. Dessa skillnader är inte så mycket innehållsmässiga, utan snarare juridiska och procedurella. Systemet måste stödja ett juridiskt solidt, transparent och objektivt process som uppfyller principerna om jämlikhet, icke-diskriminering, motiveringsplikt och offentlighet, med fasta procedurer, enhetliga selektionskriterier och de nödvändiga rapporteringsmöjligheterna. Samtidigt måste ATS erbjuda tillräcklig flexibilitet och användarvänlighet för både backend-användaren och sökarna för att hantera genomgångstider, förbättra kandidater- och användarupplevelse och tillåta ett modernt selektionsprocess.