Tyskland – Organisering af seminarer – 10010332-Integrated Technical Assistance to the Ministry of Labour under Labour Market Access Project II (LMAP II)

Projektet Arbejdsmarkedsadgangsprojektet (LMAP II) har til formål at forbedre unge ægyptieres adgang til anstændig beskæftigelse. Projektet implementeres gennem fem nøgleresultater: Nøgleresultat 1 styrker den strategiske og tekniske kapacitet i Ministeriet for Arbejdsmarkedets Beskæftigelsesenhed til at udarbejde og implementere en fremadskridende beskæftigelsespolitik. I samarbejde med ILO støtter projektet udviklingen og implementeringen af den Nationale Beskæftigelsesstrategi (NES). Det forbedrer færdighederne hos specialister og ledere for at fremme anstændig beskæftigelse, herunder øget kvindeparticipation, samtidig med at man tager højde for ændringer på arbejdsmarkedet. Det styrker også samarbejdet med relevante ministerier, private aktører og civil samfund, og fremmer dialogplatforme til støtte for evidensbaseret politisk udvikling. Nøgleresultat 2 koncentrerer sig om at styrke den strategiske og tekniske kapacitet i Kvinde- og ligestillingsudvalget (GEC) for at forbedre kvinders adgang til arbejdsmarkedet. Dette omfatter støtte til implementeringen af den nationale handlingplan for ligestilling, forbedring af kønsspecifikke tjenester og udvikling af en evidensbaseret database om kvinders beskæftigelse. Det fremmer også koordinering inden for ministeriet og med eksterne interessegrupper. Nøgleresultat 3 introducerer brugervendte digitale løsninger inden for Beskæftigelsesafdelingen for at forbedre tjenester og administrative processer, der støtter ungdommens beskæftigelse. Det styrker personalekapaciteter i digital transformation og bygger på erfaringer fra tidligere digitale styringsinitiativ. Nøgleresultat 4 udvider yrkesforberedende tjenester for unge ægyptiere på et kønsspecifikt og målgruppenorienteret vis. Dette omfatter tilpasning af eksisterende værktøjer, udvikling af nye materialer og styrkelse af kapaciteterne hos trænere og uddannelsesinstitutioner for at levere relevante og effektive programmer. Nøgleresultat 5 koncentrerer sig om at udvide tjenesterne, der tilbydes af udvalgte leverandører for at støtte virksomheder i fremme af anstændig beskæftigelse. Dette omfatter styrkelse af leverandørenes evne til at udvikle og skalere tjenester, især coaching for ledere og overordnede. Projektet fremmer også bevidsthed om de økonomiske fordele ved anstændig beskæftigelse og støtter innovative tilgange til forbedring af jobkvaliteten, især for kvinder. Lærte erfaringer indgår i politisk udvikling og institutionel styrkelse.