Belgien – Allgemeine Managementberatung – BEGELEIDINGSPROGRAMMA TER ONTWIKKELING VAN DE STRATEGIE & HET BESTUUR

Dieser Auftrag ist ein Dienstleistungsauftrag im Sinne von Artikel 2, 21°, des Gesetzes vom 17. Juni 2016. Er umfasst Coaching, strategische Begleitung und organisatorische Entwicklung für öffentliche Verwaltungen. Ziel ist es, die Verwaltungen bei einem integrierten organisatorischen Ansatz zu unterstützen, insbesondere bei der Definition, Umsetzung und Steuerung ihrer strategischen Ausrichtungen sowie bei der Stärkung ihrer Organisation, Governance, Managementpraktiken, Ressourcenverwaltung und Mobilisierung der Akteure. Er trägt dazu bei, die verschiedenen Ebenen der Governance und des Managements auf die definierten Ziele abzustimmen, auch in Zeiten von Veränderung, Transformation oder Krise, um eine kohärente und geteilte Umsetzung der Strategien zu gewährleisten. Der Auftrag ist in folgende Lose unterteilt: PLANUNG UND ORGANISATIONSRESILIENZ • Los 1: Begleitung bei der Erstellung des transversal strategischen Plans (PST) • Los 2: Begleitung bei der Planung und Optimierung der Ressourcen • Los 3: Begleitung bei der Überarbeitung des organisatorischen Rahmens und des Organigramms, einschließlich eines Ansatzes zur vorausschauenden Beschäftigungs- und Kompetenzplanung (GPEC) • Los 4: Begleitung bei der Erstellung eines Notfallwiederaufnahmeplans (PCA) im Rahmen eines integrierten Krisenmanagements STRATEGIEUMSETZUNG UND -STEUERUNG • Los 5: Begleitung bei der Projektportfoliomanagement • Los 6: Change Management • Los 7: Begleitung bei der internen und externen Kommunikation GOUVERNANCE, MANAGEMENT UND TEAMDYNAMIK • Los 8: Begleitung der Geschäfts- und Managementausschüsse • Los 9: Individuelles Coaching für Manager • Los 10: Begleitung der Teams Zielgruppe: Die lokalen Behörden in Brüssel (Gemeinden und CPAS) sowie Organisationen, die öffentliche Aufgaben in der Region Brüssel-Hauptstadt wahrnehmen.