Alemania – Servicios de enseñanza y formación – 10005680-Strengthening policy frameworks for the promotion of Gender, Inclusion and Green Skills in TVET and Employment Promotion

El módulo "Desarrollo de Habilidades para el Empleo Juvenil (SKYE II)" en Nigeria forma parte del programa "Capacitación y Crecimiento Sostenible para Empleos Decentes" e implementado por la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH en nombre del Ministerio Federal Alemán de Cooperación Económica y Desarrollo (BMZ). Es uno de un total de seis módulos en el programa de cooperación para el desarrollo "Capacitación y Crecimiento Sostenible para Empleos Decentes" y se basa en el módulo TC anterior SKYE. El módulo es cofinanciado por la Agencia Suiza para el Desarrollo y la Cooperación (SDC). SKYE II tiene como objetivo mejorar las oportunidades de empleo e ingresos para los jóvenes nigerianos. Para lograr esto, SKYE II sigue un enfoque integrado para la promoción del empleo. Las medidas en el lado de la oferta del mercado laboral (promoción de la educación y formación técnica y profesional (TVET) se combinan con intervenciones en los servicios de empleo (emparejamiento, orientación y asesoramiento profesional, emparejamiento de empleos y colocación, capacitaciones a corto plazo e información del mercado laboral). SKYE II se centra en sectores con alto potencial de empleo, mejorando la empleabilidad para el empleo dependiente o independiente, mientras promueve un entorno favorable para la creación de nuevos empleos en sectores intensivos en mano de obra y apoya la coincidencia entre la oferta y la demanda de mano de obra. El programa tiene como objetivo mejorar las perspectivas de empleo e ingresos de los grupos objetivo a través de diversas intervenciones. Aborda el fortalecimiento de los marcos de políticas para el desarrollo de la formación profesional orientada a la demanda y la promoción del empleo; la mejora de la calidad de la formación profesional; el fortalecimiento de los centros de empleo y la expansión de las medidas activas del mercado laboral para la promoción del empleo; el fortalecimiento de las estructuras para la capacitación sostenible del personal de la educación profesional y los consejeros de carrera; y el fortalecimiento de la participación del sector privado en TVET. Contexto SKYE II se basa en el impacto logrado bajo SKYE I en cuanto a la mejora de la orientación a la demanda de TVET y la expansión de las capacidades en TVET y la promoción del empleo. A nivel macro, SKYE apoya la mejora continua de los marcos regulatorios, que también incluye el establecimiento y fortalecimiento de la cooperación entre las partes interesadas para hacer que los procesos de cambio sean más eficientes y sostenibles. A nivel meso, la estrategia de Desarrollo de Capacidades (CD) fortalece las capacidades de las organizaciones intermedias, mientras que a nivel micro, a los socios se les apoya en el desarrollo, adaptación e implementación de políticas y estrategias de TVET y mercado laboral. El proyecto también promueve específicamente la participación de mujeres, grupos vulnerables y desventajados a todos los niveles. El programa aborda directamente las mejoras necesarias en cuanto a la calidad y la orientación a las necesidades de TVET y los servicios del mercado laboral y, por lo tanto, el acceso al empleo. En consecuencia, el objetivo del módulo es: - El acceso al mercado laboral para los actuales y futuros estudiantes y demandantes de empleo en los estados seleccionados de Nigeria se mejora. Se centra en asesoramiento político relacionado con TVET y la promoción del empleo, fortaleciendo las capacidades de las estructuras relevantes, por ejemplo, el diálogo público-privado a nivel macro, la capacitación adicional de los docentes de TVET, y el anclaje y la implementación sistemática de los estándares ocupacionales desarrollados en las instituciones de TVET seleccionadas, fortaleciendo la cooperación de las instituciones con el sector privado, así como el apoyo en la creación de nuevos centros de empleo y el desarrollo adicional de las Medidas Activas del Mercado Laboral (ALMM) y el Sistema de Información del Mercado Laboral (LMIS). Por lo tanto, la cooperación con el sector privado es clave. La igualdad de género sirve como un tema transversal y juega un papel crucial en todas las áreas de enfoque. Los grupos objetivo de SKYE II son los estudiantes de TVET, los demandantes de empleo (desempleados y subempleados), a quienes se les da acceso a TVET y las medidas del mercado laboral orientadas a la demanda en los siguientes estados: Territorio de la Capital Federal (FCT), Edo, Enugu, Lagos, Ogun y Plateau. Además, los grupos objetivo también incluyen a los graduados de programas de capacitación basada en habilidades y a los demandantes de empleo, con un enfoque especial en mujeres, grupos vulnerables y desventajados que no tienen una participación económica igual debido a un acceso más limitado a las oportunidades educativas.