Grèce – Services d'enseignement et de formation – «Υλοποίηση προγραμμάτων επιμόρφωσης των κληρικών και λαϊκών στελεχών της Εκκλησίας σε βασικές και προηγμένες ψηφιακές δεξιότητες στις Λιγότερο Ανεπτυγμένες Περιφέρειες (Υποέργο 2) και στις Περιφέρειες Μετάβασης ( Υποέργο 3)»

L'objet du contrat est la formation des clercs et des laïcs de la hiérarchie des Métropoles de l'Église sur les sujets et services de la Gouvernance Numérique et de la Transformation Numérique. Plus précisément, environ 4.500 bénéficiaires seront formés, répartis comme suit : • Mise en œuvre de programmes de formation des clercs et des laïcs de l'Église en compétences numériques de base et avancées dans les Régions Moins Développées (3.579 bénéficiaires), dans le cadre de la Sous-Activité 2 • Mise en œuvre de programmes de formation des clercs et des laïcs de l'Église en compétences numériques de base et avancées dans les Régions de Transition (921 bénéficiaires), dans le cadre de la Sous-Activité 3

Les bénéficiaires sont 4.500 clercs et laïcs du Saint Synode de l'Église de Grèce, du Saint Synode Provincial de Crète, des Métropoles de l'Église de Grèce, de l'Église de Crète, des Dodecanèse et de l'Exarchat Patriarchal de Patmos, des clercs des catégories spécialisées, des moines dans les Monastères de la juridiction grecque ainsi que ceux qui servent dans les institutions ecclésiastiques. L'action de formation concerne la mise en œuvre de deux programmes de formation ciblés de 48 heures d'enseignement chacun, en connaissances et compétences horizontales et professionnelles. Les actions de formation et d'amélioration des compétences numériques proposées seront mises en œuvre en présentiel et à distance par télé-enseignement. Plus précisément, sur les 48 heures de chaque programme, 8 heures seront en présentiel et les 40 heures restantes à distance par télé-enseignement, sous forme de formation synchrone de 30 heures et de formation asynchrone de 10 heures. Les 4.500 bénéficiaires potentiels auront la possibilité de suivre l'un ou les deux programmes de 48 heures d'enseignement chacun. Le nombre maximum de participations a été fixé à 6.750 avec la possibilité de choisir l'objet physique et, en conséquence, l'objet économique. Dans des cas exceptionnels et pour des raisons de répartition géographique des bénéficiaires ou de limitations techniques, la formation en présentiel peut être remplacée par une formation synchrone à distance équivalente et de même durée. Le présent contrat sera financé dans le cadre de l'Appel d'Offres n° prot. 2762/20-11-2024 (ADA: R45446MYPG-IL6) pour la soumission de propositions dans le cadre du Programme « Transformation Numérique 2021-2027 », Objectif Spécifique ESO4.7 « Apprentissage tout au long de la vie et changement de carrière », Domaine d'Intervention 145 « Soutien au développement des compétences numériques », Action 3.1.1 « Mise en œuvre de programmes de requalification – amélioration (reskilling – upskilling) des compétences numériques des employés de l'Administration Générale, avec un budget total de Dépenses Publiques : Un million six cent vingt mille euros (1.620.000,00 €) (hors droit d'option) sans TVA. Droit d'option : 14 mois avec une valeur estimée de cinq cent quarante mille euros (540.000,00 €) sans TVA. Valeur estimée totale du contrat (y compris le droit d'option) : Deux millions cent soixante mille euros (2.160.000,00) sans TVA. Le financement de l'augmentation de l'objet physique du contrat (exercice des droits d'option, conformément à la per. a de l'art. 132 de la loi 4412/2016) peut être financé. Pour le droit d'option, un financement sera assuré par l'autorité adjudicatrice dans le cadre de son activation. Les services fournis sont classés selon les codes suivants du Lexique Commun des Marchés Publics (CPV) : 80000000-4 : Services d'Éducation et de Formation.