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Convention-cadre de conception pour les tâches de conception du programme de développement de l'aéroport à long terme de l'aéroport Liszt Ferenc

La présente procédure vise à conclure un contrat-cadre avec plusieurs soumissionnaires conformément au paragraphe 2, point c) de l'article 105 du Kbt. Les commandes seront passées par un nouvel appel d'offres dans le cadre du contrat-cadre. L'obligation de passation de marché n'apparaîtra qu'au cours du nouvel appel d'offres basé sur le contrat-cadre, et les tâches effectivement commandées seront décrites dans l'invitation à soumissionner pour le nouvel appel d'offres (ainsi que dans les documents de passation de marché associés). Lors des nouveaux appels d'offres, les soumissionnaires sont tenus de soumettre une offre et, en cas de succès, de conclure un contrat, et un soumissionnaire ne pourra soumettre qu'une offre identique ou plus avantageuse pour l'acheteur que celle prévue dans le contrat-cadre. L'acheteur attire l'attention sur le fait que, en cas de nouvel appel d'offres, l'application du paragraphe 4 de l'article 105 du Kbt. sera effectuée, et des critères d'évaluation différents de ceux utilisés dans la procédure de passation de marché pour la conclusion du contrat-cadre seront appliqués lors des nouveaux appels d'offres individuels, comme suit:

1. Le pourcentage de rémunération proposé pour le nouvel appel d'offres concernant l'élément de projet faisant l'objet du contrat individuel (connu en fonction du type de bâtiment du projet et de sa valeur d'investissement) - pondération: 45/50 (s'il n'y a pas de service séparé, alors 50) (inversion proportionnelle)

2. Dans le cas de services séparés, les honoraires journaliers des concepteurs selon les catégories d'ingénieurs définies par l'acheteur, multipliés par le nombre de jours d'ingénieur nécessaires par catégorie d'ingénieurs, évalués pour chaque service séparé, avec un poids total inchangé, le rapport interne par service séparé étant déterminé par l'acheteur en fonction de l'importance du service séparé - pondération: 5 (inversion proportionnelle)

3. Proposition technique: présentation du plan de travail d'exécution et de réalisation - pondération: 25 (logique (oui, non) puis notation et pondération directe)

4. Expérience des concepteurs et/ou experts supplémentaires pertinents pour le nouvel appel d'offres en question, en mois (minimum 0, niveau le plus favorable 36 mois) - pondération: 25 (pondération directe)

Lors des nouveaux appels d'offres, dans le cadre du troisième critère d'évaluation, la présentation du plan de travail d'exécution et de réalisation, l'acheteur attendra la présentation des membres de l'organisation du projet désignés pour l'exécution des services de conception dans le cadre du contrat individuel, de leurs tâches, de leurs compétences, de leurs responsabilités, ainsi que d'une description détaillée des relations hiérarchiques et fonctionnelles entre eux, conformément à l'invitation à soumissionner pour le nouvel appel d'offres, à sa description technique, au contrat-cadre et à ses annexes, ainsi qu'aux exigences du projet de contrat individuel. Le plan de ressources doit être joint en tant que pièce jointe obligatoire à la proposition technique, et il doit contenir, pour chaque service de base, les experts (par type d'expert, leur nombre) définis dans les documents de passation de marché des nouveaux appels d'offres, leur activité, leurs besoins en ressources, ventilés par mois. La description détaillée du système de critères d'évaluation à appliquer lors des nouveaux appels d'offres sera contenue dans l'invitation à soumissionner pour les nouveaux appels d'offres et dans les autres documents de passation de marché associés.