Dinamarca – Serviços de TI: consultoria, desenvolvimento de software, Internet e apoio – Udbud med forhandling vedr. Kontrakt om levering, implementering, drift og vedligeholdelse af HR-system til Kolding Kommune

O processo de aquisição abrange um contrato para a aquisição, implementação, operação e manutenção de um sistema de RH para o Adjudicante. A aquisição do sistema de RH tem como objetivo apoiar as necessidades do Adjudicante para um suporte digital abrangente para a gestão de dados de funcionários e organizacionais, bem como os processos de RH associados. Deseja-se que o sistema de RH suporte o registro, a manutenção e a utilização de dados de funcionários e organizacionais de uma forma estruturada e consistente, de modo que os dados possam ser utilizados em toda a organização e no seu ambiente de sistemas. O fundamento para a aquisição é a necessidade de estabelecer uma base comum para a gestão da estrutura organizacional e dos dados de funcionários, bem como para o suporte aos processos de RH centrais. Deseja-se que o sistema de RH possa contribuir para processos de trabalho eficientes, alta qualidade dos dados e um registro inequívoco dos dados na fonte. O Adjudicante deseja que o sistema, em primeiro lugar, suporte processos relacionados com a contratação, a cessação e a gestão de alterações organizacionais. Em fases posteriores, o Adjudicante deseja que a plataforma seja expandida para processos adicionais relacionados com RH, incluindo, entre outros, o suporte a medições de bem-estar, bem como processos de integração e desligamento. O sistema de RH deve, ao mesmo tempo, ser capaz de interagir com os restantes sistemas de TI do Cliente e suportar uma gestão segura e conforme dos dados de funcionários, em conformidade com as regras aplicáveis de segurança da informação e proteção de dados.